工龄分别是28年和30年的工人，同年50岁退休，工资有什么差别？

养老保险所遵循的基本原则是“多缴多得丶长缴多得"。

两个工龄(缴费年限)分别是28年和30年的女工人，同年50岁退休，由于缴费年限丶缴费基数丶缴费金额丶退休地的不相同，退休后的养老金是不可能相同的。理由如下:

一丶两个女工人虽然同一年退休，可由于缴费年限相差2年，即使在缴费基数丶退休地相同的情况下，退休后每个月领取的养老金也会相差130~200元左右。

二丶两个女工人虽然同一年50岁退休，如果缴费基数丶缴费工资不相同，退休后的养老金也会存在不小的差距。正常情况下，如果平均按照100%的基数缴纳养老保险费，每缴费一年，退休时每个月可以领取社平工资标准1%的养老金；如果按照60%的基数缴费，每缴费一年，退休时每个月可以领取社平工资标准0.7%左右的养老金。

三丶两个女工人缴费年限相差2年，虽然同一年50岁退休，如果不在同一个退休地，计算养老金的社平工资自然就不相同。社平工资的高低，直接影响退休金的高低。通俗地说，社平工资越高，计算的养老金也越高。

由此可见，工龄分别是28年和30年的女工人，虽然同一年50岁退休，由于缴费基数丶缴费年限丶缴费金额、个人账户余额丶退休地社平工资等因素的不相同，退休后的养老金肯定会存在不小的差别。